为做好医院发展建设十四五规划，促进全院护理工作全面协调、可持续发展，6月19日上午，外科第一党支部组织部分护士长及党员护理人员在支部活动室召开了外科护理十四五规划专题研讨会    。

会上，支部书记王红梅就外科护理工作提出总体思路：一、实现护士合理配置，形成人才梯队；二、加强护理专科建设；三、进一步加强护理内涵建设，持续推进优质护理服务；四、深化岗位绩效管理；五、保障护士权利待遇； 六、延伸服务——打造康养事业、医护助一体化服务、无陪护管理。

与会人员积极建言献策，提出了许多建设性意见和建议。肛肠科护士长王霞建议：建立护士分层培训登记本，量化护士培训；统一科室管理资料（专科资料除外），让护理管理者有章可循。党员曾凡平提出：进一步改革院内弹性调班制度，组建科间互助组；加强人才队伍建设：建立护士分层培训手册，下一层级需考核合格方能进入上一层级，真正体现护士分层培训；规培护士可增加招收数量，为卫生应急中心、养老康护中心储备人才等等。

大家一致认为，所提建议内容实事求是、客观全面，充分考量了医院未来的发展方向，进一步明确了作为护理人员的各项工作任务与措施。