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众多大咖任您选 百万年薪等您拿 ——重庆医科大学附属永川医院2026年博士后人才招聘简章

发布时间:2026.01.12

百万年薪全程无忧随时入站一对一导航成就未来

 

——极具竞争力的薪酬与全方位保障

让您心无旁骛,专注攀登

(一)待遇优渥:百万年薪,触手可及

序号

类别

师资博士后A

师资博士后B

一般全职博士后

1

期限

在站时间2

2

综合资助

院内生活资助70万元/

院内生活资助50万元/

院内生活资助35万元/

3

1.科研启动经费20万元一次性

2.住房补贴1500/月;

3.庆市博士后日常资助8万元/

4.出站时可根据科研业绩申请调整岗位及对应待遇,通过考核后医院一次性补齐待遇

5.享受永川区高层次人才优惠政策(最低标准:博士人才1000/月补助)。

3

综合资助100万元/

综合资助80万元/

综合资助65万元/

 

说明:获批国家/重庆市博新计划国家/重庆市科研项目等,资助经费另行叠加,上不封顶。

(二)保障有力:安心安业,前程似锦

1.按在编人员标准缴纳五险一金站中考核合格,可直接纳入医院事业编制。

2.出站留院者,优先享受医院高层次人才支持计划,获得持续稳定的科研资源倾斜。

3.享受绿色通道,打破资历限制职称快速晋升。

4.取得出站要求之外的科研成果,享受院内丰厚的科研奖励。

5.获批各类博士后资助项目者,除综合资助外,叠加享受各类项目资助经费

6.优先推荐申报各类人才项目,组建高水平学术团队。

7.协助解决配偶工作、子女入学(托)问题,彻底解决您的后顾之忧。

 

 

——清晰的成长路径,您的努力,必有回响

我们为不同起点的博士设计了清晰的成长阶梯(A/B/般全职岗),进站条件客观,出站目标明确。

进站条件

1.品德与能力:政治素质好,科研潜力大。

2.年龄与学位:一般不超过35周岁,已获或即将获得博士学位(获学位不超过3年)。

3.业绩条件

师资博士后A岗:近五年在本学科四级(7≤IF10或中信所2区)及以上学术刊物发表研究论文1篇以上。

师资博士后B岗:近五年在本学科五级(5≤IF7或中信所3区)及以上学术刊物发表研究论文1篇以上。

一般全职博士后:近五年在本学科六级(3≤IF5)及以上学术刊物发表研究论文1篇以上。

(备注:申请人需为第一作者或通讯作者,若为共同第一作者需排名一,若为共同通讯作者需排名最后)

4.专业要求

社会医学与卫生事业管理、医疗保障、基础医学类、临床医学类、口腔医学类、公共卫生与预防医学类、中医学类、中西医结合类、药学类、中药学类、生物医学工程类、医学检验、超声医学等。

出站条件

岗位

出站条件

师资博士后A

须同时满足以下两大类条件(其中科研/人才项目类为必选项);

科研/人才项目类:获得国家自然科学基金、入选国家博士后创新人才支持计划、博士后海外引才专项或其他同级别及以上项目1项。

科研论文类:重庆医科大学学术成果三级(10≤IF20或中信所一区)及以上论文1篇。

成果转化类:获得国家或国际发明专利1项、有成果转化且产生20万元以上的经济或公认的社会效益、获得省部级以上科技奖三等以上(排名前五)。

师资博士后B

须同时满足以下两大类条件(其中科研/人才项目类为必选项):

科研/人才项目类:获得国家资助博士后研究人员计划(B档)、重庆市博士后创新人才支持计划、中国博士后科学基金特别资助、中国博士后科学基金面上资助(一等资助)、国家国(境)外交流项目(学术交流项目除外)、重庆市博士后研究项目特别资助特等资助或其他同级别及以上项目1项。

科研论文类:重庆医科大学学术成果四级(7≤IF10或中信所二区)及以上论文1篇。

成果转化类:获得国家或国际发明专利1项、有成果转化且产生20万元以上的经济或公认的社会效益、获得省部级以上科技奖三等以上(排名前五)。

一般全职博士后

须同时满足以下两大类条件(其中科研/人才项目类为必选项):

科研/人才项目类:获得国家资助博士后研究人员计划(C档)、中国博士后科学基金面上资助二等资助(含地区专项)、重庆市自然科学基金博士后科学基金项目、重庆市博士后研究项目特别资助(一等资助、二等资助)、重庆市国际培养交流计划或同类级别及以上项目。

科研论文类:重庆医科大学学术成果五级(5≤IF7或中信所三区)及以上论文1篇。

成果转化类:获得国家或国际发明专利1项、有成果转化且产生20万元以上的经济或公认的社会效益、获得省部级以上科技奖三等以上(排名前五)。

 

我们鼓励挑战,也支持成长。即使以一般全职博士后入站,若在站期间成果突出,出站时可申请认定更高岗位,并一次性补足待遇。

 

——“随时入站,一对一导航”申请流程

 

实行全年滚动招聘,随时申请,随到随评,快速入站的灵活机制。

“一对一”服务流程如下

1.初步接洽:您随时可将个人简历、代表作等材料发送至指定邮箱,直接与心仪的合作导师联系

2.深度沟通:达成初步意向后,我们将为您配备专属服务老师,一对一详细讲解政策、协助准备材料、解答所有疑问。

3.提交审核:在导师同意接收后,按指引提交正式申请材料。

4.进站面试:医院组织快速、高效的进站评审面试。

5.办理入站:通过后,迅速办理所有进站手续,助您早日开启研究。

)申请材料投递指引

邮箱:cyfsycyy@163.com

邮件主题格式:【博士后申请】姓名+毕业院校+拟合作导师姓名+申请岗位类型(如:师资博士后A岗)

联系人:人事科 夏老师  朱老师   023-85776376

18225085216

地址:重庆市永川区萱花路439号 重庆医科大学附属永川医院人事科(6号楼501506室)

2026年博士后申报流程及相关材料.zip

 

 

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